Tuesday, May 29, 2012

Lowongan Kerja PT. Panin Bank Syariah

PT. Panin Bank Syariah sebagai perbankan berbasis syariah yang bersifat terbuka bagi semua kalangan masyarakat, membuka kesempatan berkarir bagi professional terbaik bangsa ini untuk dapat menjadi bagian dalam keluarga Panin Bank Syariah.
 
Jika anda orang yang memiliki kualifikasi sesuai dengan yang diinginkan, kami tunggu partisipasi anda dalam proses seleksi karyawan baru Panin Bank Syariah untuk menduduki posisi sebagai berikut :
  
1.Account Officer (Komersil)
-
Pria/wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman minimum 2 (dua) tahun di bidang Pembiayaan Komersil Bank (konvensional / syariah) seperti kredit pembiayaan investasi dan modal kerja.
-
Mampu bekerja secara mandiri, berorientasi pada target, dan memiliki jaringan nasabah komersil yang luas.
-
Berpenampilan menarik, komunikatif, serta memiliki kemampuan analisa yang baik.
-
Terbuka bagi semua kalangan.
-
Bagi yang belum memiliki latar belakang Syariah, akan diberikan training yang sesuai.
  
2.Account Officer (Konsumer)
-
Pria/wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman minimum 2 (dua) tahun di bidang Pembiayaan Konsumer Bank (konvensional / syariah) seperti kredit pembiayaan rumah dan mobil.
-
Mampu bekerja secara mandiri, berorientasi pada target, dan memiliki jaringan nasabah konsumer yang luas.
-
Berpenampilan menarik, komunikatif, serta memiliki kemampuan analisa yang baik.
-
Terbuka bagi semua kalangan.
-
Bagi yang belum memiliki latar belakang Syariah, akan diberikan training yang sesuai.
  
3.Funding Officer
-
Pria/wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman di bidang marketing minimal 2 tahun.
-
Berpenampilan menarik, komunikatif, serta memiliki kemampuan analisa yang baik.
-
Mampu bekerja dalam team maupun individu.
-
Berorientasi pada target.
-
Memiliki jaringan yang luas.
  
4.Kepala Cabang
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman marketing managerial dalam hal pendanaan dan pembiayaan selama kurang lebih 2 tahun baik di bidang perbankan konvensional maupun syariah.
-
Memiliki dasar dan jiwa kepemimpinan yang kuat.
-
Memiliki jaringan yang luas.
-
Mampu bekerja dalam team maupun individual.
-
Berpenampilan menarik, pembawaan kuat (kharismatik), komunikatif, presentation skill yang baik, persuasif.
-
Memiliki kemampuan dalam menganalisa pasar.
-
Banking product knowledge yang baik dan target oriented.
  
5.Kepala Operasi
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengetahuan luas dalam operation banking.
-
Memiliki pengetahuan tentang banking product knowledge.
-
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dalam sebagai Kepala Operasi baik di perbankan maupun lembaga keuangan lain.
-
Memiliki kemampuan dasar team management.
-
Mampu bekerja secara individual maupun dalam team.
  
6.Risk Management Staff
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman di bidang Risk Management baik perbankan atau lembaga keuangan minimal 2 tahun.
-
Mampu bekerja dalam team maupun individual.
-
Memiliki kemampuan komunikasi dan persentasi yang baik.
-
Teliti, detail dan mampu bekerja sesuai deadline dalam membuat report management.
-
Memahami dasar-dasar manajemen risiko, lebih disukai yang bersertifikasi Risk Management (BSMR/LSPP).
  
7.Compliance Staff
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memahami tugas dan tanggung jawab Compliance.
-
Minimal 2 tahun pengalaman, atau non pengalaman diperkenankan.
-
Memiliki pengetahuan dasar tentang banking operation dan compliance.
-
Mampu bekerja dalam team maupun individu.
-
Memiliki kemampuan analisa yang baik.
  
8.Reviewer
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang reviewer.
-
Memiliki kemampuan analisa yang baik.
-
Mampu bekerja di bawah tekanan dan biasa bekerja berdasarkan target.
-
Terbiasa mengoperasikan komputer beserta program-programnya.
  
9.Customer Service
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Berpengalaman ataupun Fresh Graduate.
-
Terbiasa mengoperasikan Ms. Office.
-
Bertanggung jawab, disiplin dan dedikasi tinggi.
-
Berpenampilan menarik, komunikatif dan informative.
-
Berwawasan luas.
  
10.Teller
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Diutamakan berpengalaman 2 tahun di bidang Teller.
-
Terbiasa mengoperasikan Ms. Office.
-
Bertanggung jawab, disiplin dan dedikasi tinggi.
-
Berpenampilan menarik, komunikatif dan informatif.
-
Berwawasan luas.
  
11.Back Office
-
Pria / Wanita.
-
Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4.
-
Fresh Graduate dipersilahkan melamar.
-
Mampu mengoperasikan Ms. Office.
-
Fast Learning, cepat tanggap dan energik.
-
Mengetahui dasar-dasar perbankan, khususnya perbankan syariah.

Surat Lamaran dan CV dapat di email ke alamat :personalia@paninbanksyariah.co.id

0 comments:

Post a Comment

Share

Twitter Delicious Facebook Digg Stumbleupon Favorites More